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为健全人才服务体系，激发人才创新创业活力，2018年，福建省委组织部、福建省人社厅出台相关政策，推动全省各地创建各具特色的人才驿站，着力打造人才互动交流与创新创业服务平台，完善联系、关怀和凝聚人才的网络体系。目前全省已建成人才驿站210多家，在健全人才服务体系、集聚人才智力、激发创新创业活力等方面取得显著成效，其中平和青创人才驿站发挥了良好的示范带动作用，其引凤还巢的人才扶贫模式值得各地认真学习借鉴。
漳州市平和县是福建省级扶贫开发工作重点县，2018年8月，平和县委组织部、县人社局依托英才青年创业协会，创建了平和青创人才驿站，一站多点，围绕柚产业链，采取“师带徒”引凤还巢做法，吸引一大批青年人才积极返乡创业创新，由“孔雀东南飞”转为“春暖凤归来”，成为了当地脱贫攻坚和乡村振兴的一支“生力军”。2020年4月，平和青创人才驿站被福建省委组织部、省人社厅评为省级人才驿站示范站。
精心建站，集聚“归来凤”
平和立足山区县实际，聚焦外出大学生、创业青年、退役军人等外出人才，打造创业创新平台，抓好人才“引、育、用”工作。
引才回归，返乡创业，大力实施“柚都人才回归工程”，打好政策、亲情、服务和项目“四张牌”，吸引平和籍外出优秀人才返乡创业就业。部门协同，合力建站，面对大量返乡回流的青年人才，相关部门主动介入、因势利导创建平和县英才青年创业协会，建立平和青创人才驿站。一站多点，拓展空间，为解决面积较小、活动开展不方便等问题，协会创造性实行“一站多点”的建站模式，有效拓展驿站的活动空间、辐射范畴和服务外延。
优化管理，助推“凤高飞”
建站以来，青创人才驿站紧紧围绕创新创业发展主题，运用先进的人才服务理念和现代信息管理手段，多措并举，大力开展人才交流、辅导培训、人才项目对接等专业服务，助推返乡创业青年“展翅高飞”。
内引外联，强化创业服务，制定人才驿站管理制度，完善对外沟通交流、对内协作互动的运行机制，大力整合政府、智力和社会资源，有效发挥驿站凝聚人才、对接产业、服务企业的整体功能。对接人才，凝聚创新动力，青创人才驿站秉承“实现高质量发展，人才是最核心的资源，是最大的竞争优势”的理念，在省引进人才服务中心指导下，先后组织创业青年参加12场次人才项目对接会、招聘会，与专家面对面谈项目、谈合作，签订意向合作，为站内青创企业高质量发展集聚“第一资源”。抱团互助，共促项目成长，发挥该县蜜柚主导产业优势，以柚茶为中心，建立优势互补、资源共享交流互促机制，形成旅游开发、农业种养、柚茶深加工、电子商务、文创等产业发展生态圈。
坚守初心，反哺“桑梓情”
“一枝独秀不是春，百花齐放春满园”。建站以来，青创会员们不忘初心、牢记使命，用汗水浇灌收获，以实干笃定前行，以实际行动践行“扎根农村、创新农业、服务农民”的誓言，为平和经济社会发展做出了自己的努力和贡献。
促进产业发展，在青创人才驿站成员的努力和引领下，平和县琯溪蜜柚和白芽奇兰两大主导产业的种植、生产、加工得到不断发展，大大延展了产值。助力乡村振兴，返乡创业青年注重农村实际，充分发挥各自在资产、资源、资金方面的优势，带领群众致富奔小康，助推乡村振兴。提升脱贫成效，“小康路上一个也不能少”，这是平和青创协会会员的共识。他们在自身发展的基础上，不忘家乡的贫困户，积极响应县委的号召，投身扶贫事业。
